▲缺工就業獎勵專案職缺-房務人員示意圖。（圖／桃竹苗分署提供） 

【大成報記者羅林/桃竹苗報導】
正在求職的朋友看過來！勞動部積極推動「疫後改善缺工擴大就業方案」，期紓緩疫後產業基層人力缺工的問題，勞動部勞動力發展署桃竹苗分署轄區內符合專案職缺之旅宿業及餐飲業廠商，其中包含三澧企業、台灣壹番屋(CoCo 壱番屋)及春水堂實業(春水堂人文茶館)等 30 家知名企業，歡迎有興趣的民眾，至「台灣就業通」之「疫後改善缺工擴大就業方案」職缺專區查詢全國職缺及報名，或洽桃竹苗區各就業中心，參與專案職缺推介就業成功，每個月還可以領 6,000 元至 1 萬 3,000 元不等就業獎勵。

▲桃竹苗分署積極推動「疫後改善缺工擴大就業方案」，並擴大辦理宣導說明會，歡迎有缺工需求的旅宿業及餐飲業雇主踴躍報名參加。（圖／桃竹苗分署提供） 

桃竹苗分署自方案開辦以來，已陸續針對雇主及勞工辦理多場計畫宣導說明會，除於 6 月 27 日及 28 日辦理 2 場次宣導會向雇主及求職者宣導本方案外，更於 7月 1 日桃竹苗區就業博覽會活動現場擴大宣導本方案內容，獲得現場許多雇主及求職者的廣大迴響；分署再接再厲預計 7 月 26 日在新竹煙波飯店及 8 月 15 日在新竹安捷國際酒店辦理兩場次宣傳說明會(7 月 26 日已額滿)，歡迎有缺工需求的旅宿業及餐飲業雇主踴躍報名參加，詳情可洽桃竹苗分署，或採線上報名( https://www.surveycake.com/s/alRpY )參加。

▲桃竹苗分署積極推動「疫後改善缺工擴大就業方案」，並擴大辦理宣導說明會，歡迎有缺工需求的旅宿業及餐飲業雇主踴躍報名參加。（圖／桃竹苗分署提供） 

桃竹苗分署長林淑媛表示，勞動部為改善產業疫後缺工狀況，推動「疫後改善缺工擴大就業方案」，方案針對勞工和雇主提供「獎勵勞工就業」及「鼓勵雇主進用」兩個面向，希望導引勞工進入缺工產業。若產業有人力需求時，須先與中央目的事業主管機關聯繫進行評估，確認專案職缺範圍和合理薪資待遇，目前首波協助的旅宿業，專案職缺包括「房務員」和「清潔人員」，工作地點在桃園市、新竹市及新竹縣，合理薪資達 3 萬元以上，苗栗縣則為 2 萬 8,000 元以上。

▲缺工就業獎勵專案職缺-內場服務人員示意圖。（圖／桃竹苗分署提供） 

另外，餐飲業專案職缺包含「內場服務人員」、「外場服務人員」及「廚務人員」等 3 項職缺，每月薪資達 3 萬 2,000 元，桃竹苗轄區眾多知名廠商皆已釋出專案職缺，薪資最高可達 5 萬 6,000 元，各專案職缺將陸續新增至台灣就業通網站專區，有缺工需求相關的業者，皆可提供職缺給經濟部或交通部觀光局等目的事業主管機關。

為了增加勞工從事缺工專案職缺工作的意願，求職者只要經公立就業服務機構推介成功就業滿 30 日以上，一般身分勞工可領取就業獎勵每月 6,000 元、中高齡等特定對象勞工每月 10,000 元，若工作地點位處偏遠(特定)地區，獎勵金每月再加碼 3,000 元，最長發給 12 個月。此外，失業者只要參加缺工工作相關職類的職前訓練，結訓後也會發給參訓獎勵金每人 5,000 元，偏遠（特定）地區再加碼 3,000 元，歡迎有興趣參訓的民眾可洽詢桃竹苗各地就業中心。

這項專案缺工就業獎勵的計畫內容及相關職缺訊息，歡迎至「台灣就業通」之「疫後改善缺工擴大就業方案」職缺專區(  https://special.taiwanjobs.gov.tw/internet/2023/newless/index.html  ) 查詢，或電洽桃竹苗區各就業中心洽詢。