【大成報記者杜忠聰/臺南報導】為協助青年學生累積職場經驗、探索未來職涯方向，臺南市政府勞工局推動「大專青年學生公部門暑期工讀計畫」，今（30）日上午於善化區文康育樂中心辦理公開甄試。現場吸引眾多學生與家長到場參與，應試者攜帶履歷及作品集，展現積極求職態度，現場氣氛熱絡。

今年暑期工讀計畫共釋出125個職缺，涵蓋區公所、衛生所、市府局處、圖書館及文化園區等單位，共計37項專案計畫。工作內容多元，包括行政服務、文化推廣、公共衛生、地方創生、數位內容製作及政策宣導等領域，希望透過青年創意與活力，為公部門注入新思維。

其中競爭最激烈的職缺為安南區衛生所「青春向前行 溫暖大安南」計畫，共有37人角逐4個名額，競爭相當激烈。錄取名單已於30日下午公布於臺南市政府勞工局職訓就服中心官網。

勞工局長王鑫基表示，公部門暑期工讀計畫自102年推動至今，已累計提供超過千名青年工讀機會。歷屆參與學生曾協助完成遊戲設計、地方影像紀錄及政策宣導短片等創新成果，充分展現青年創意與行動力。他期盼學生透過「做中學、學中做」，提早建立正確職場觀念與工作態度。

王鑫基指出，今年部分職缺特別強調創意與實作能力，例如研考會與水利局首度導入政策與業務成果視覺化呈現；南區區公所安排Podcast錄製及地方文化推廣；勞工局與職安健康處則規劃文宣設計及影音拍攝剪輯等數位內容創作工作，讓青年能累積實務經驗與個人作品集。

此外，工讀期間也將安排簡報技巧、職業安全衛生及職業適性診斷等在職訓練課程，提升青年就業競爭力與職涯規劃能力。勞工局期盼學生未來能將所學回饋地方，畢業後選擇留在臺南發展。

參與面試的陳同學表示，希望透過工讀機會累積職場履歷與實務經驗，為未來求職做好準備；另一位顏同學則分享，去年雖未錄取，但今年再度挑戰，希望爭取服務家鄉的機會。

勞工局職訓就服中心也預告，將於7月8日至10日在白河關子嶺勞工育樂中心舉辦三天兩夜「Young職涯 亮未來」青少年職涯規劃研習營，活動全程免費，預計招收80名青年參與，提供職涯探索與成長學習機會。

暑期工讀不僅是青年賺取收入的機會，更是認識職場、培養專業能力的重要起點。台南市透過公部門工讀計畫，提供學生接觸公共事務與實務工作的機會，讓學習不再侷限於課堂。結合創意專案與職能培訓，不僅有助提升青年競爭力，也能促進人才留鄉發展。透過持續投入青年培育資源，將為城市未來累積更多創新與發展能量。