【大成報記者杜忠聰/臺南報導】為打造市長黃偉哲「希望家園」施政願景，提升工會幹部及在職勞工管理職能與職場競爭力，臺南市勞工局與國立成功大學合作辦理「勞工領袖大學菁英班」，6日在成功大學成功校區格致廳開訓，邀請企業家及各領域專業講師分享實務經驗，課程並納入AI工具應用、產業發展趨勢等內容，協助學員掌握快速變動的職場環境。

勞工局長王鑫基感謝成功大學提供優質師資與學習環境，與勞工局共同規劃兼具實務與創新的課程。他表示，「勞工領袖大學」透過研習、精進到菁英班的階梯式學習系統，打造勞工終身學習環境，自開辦以來已培訓超過4,000名學員，成為臺南推動勞工教育的重要品牌。

王鑫基指出，面對產業快速變動，管理思維與科技應用已成為人才持續成長的重要能力。今年菁英班邀請璨揚企業董事長黃文献、亞果遊艇董事長侯佑霖、合一特用材料董事長馬堅勇及藝姿舞集團長郭玲娟等擔任講師，分享企業經營及不同領域的實務經驗。開訓首堂課則邀請南方講堂創辦人王美霞，從《台南好職人》採訪經驗出發，分享企業家如何突破困境、投入文化藝術與公益，建立事業之外的社會價值。

成功大學推廣教育中心主任王郁仁表示，菁英班課程兼具實務與創新，除企業家經驗分享外，也規劃AI工具與應用實務、工業4.0及機器人發展等課程，協助學員面對AI快速發展、產業轉型及跨世代職場挑戰，並將新知帶回工作崗位及工會。課程同時提供跨域交流平台，讓學員透過彼此經驗激盪，將所學轉化為工作上的實際助力。

王美霞分享指出，AI雖能提升效率、取代部分服務，但誠實、利他、同理與陪伴等人性價值仍無法被科技取代。她以臺南做工行善團結合各職業工會專業職人，協助弱勢家庭及職災勞工修繕房屋為例，強調生命的價值在於創造影響力，也鼓勵勞工夥伴持續尋找值得共同相信與尊敬的事物。

王鑫基也勉勵學員將課程知識與經驗帶回工會及企業，帶動更多同仁共同成長，並鼓勵符合資格者參加「勞工領袖大學卓越校友」遴選，展現學習擴散成果。遴選申請收件至11月6日止，可洽勞工局06-6330820。

面對AI快速發展與產業轉型，勞工培訓已不能只停留在傳統專業技能，更需要兼具科技應用、管理思維及跨域能力。臺南透過「勞工領袖大學」建立階梯式學習制度，讓在職勞工持續充電，也將企業經驗與人文公益價值納入課程。科技可以提升效率，但人的同理與責任仍是職場不可取代的核心競爭力。